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黨的建設 文明創建

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2020-04-08 06:59    來源︰行政管理部    作者︰張鋒 甦偉

        近年來,公司將“群星璀璨 照耀鋼城”先進典型培樹工程與人才隊伍建設相結合,充分發揮人才培養“明星效應”,力促全員整體素質穩步提升。

        該單位制定並下發了《人才培養暨素質提升實施方案》,通過深入推進“1381”啟航工程,在一線崗位、關鍵崗位、優秀群體等具有顯著鋼鐵行業特征的崗位、工種,為大學生設立“見習作業長、見習班工長、見習一般管理人員”崗位,通過公開競聘,引導優秀大學生快速成長、成才,激發大學生干事創業活力。同時,大力開展評先樹優活動和“龍鋼杯”職業技能競賽,讓高技能人才積極參與公司級職業技能競賽,引導全員轉變思想觀念,為公司發展提供強大動力。

        該單位依據《員工星級評定辦法》,分群體從工齡、工作態度、安全履職和安全行為量化、工作績效、民主評議、標準化作業、應知應會筆試等評選出不同崗位(工種)的五星級員工,並對其進行授星。同時,優先在各爐、機、線上對公司生產工藝、設備運行、產品質量、生產成本、安全環保等方面有重大貢獻的員工中選拔產生“崗位明星”96名,達到“燈點一盞,光照一片”的良好效應。同時借助工業旅游的有利條件,將歷年來各專業技術領域涌現出的先進代表、先進事跡在“明星大道”、公交站牌進行展示;並對在全國、省級各類比賽中獲得榮譽的技術明星、高技能人才、技能大師等先進人物,根據其崗位特點,嘗試將其姓名應用于工藝操作、工作室、專利的命名中;開通工匠專欄、技術交流論壇,引導專業技術、高技能人才在論壇上進行學術交流、切磋技藝,共同成長。

        各項舉措的有力落地,營造了廣大員工崇尚榮譽、爭當先進、向上向善的干事創業氛圍為企業高質量發展凝聚智慧、貢獻力量。

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